岗位职责： 1、需求特质：执行力强、善于学习，有解决问题的能力，需具备一定的抗压能力，善于与人沟通交流，可适应长期出差。 2、工作内容：负责公司产品的售后服务，现场检测，检修维保，产品维修，技术改造，指导服务，用户培训等，不定时工作制。 3、薪资待遇：具备独立顶岗能力后，基薪5000起；公司实行分层分级制度，根据个人能力和表现划分层级，能力和贡献越大，薪资待遇越高；另有月度绩效、出差补贴等。