岗位职责 1、建立健全教师教学质量评估体系对教师进行专业技术考核 2、制定和完善教学工作标准、工作流程、工作内容、工作注意事项等，并组织培训学习。 3、组织、指导教师上好优质课开展评比工作 总结工作经验: 4、不断提高教师技能、教学质量,提高转班率: 5、抽查教师备、教、辅的常规工作 任职要求 1、专科及专科以上学历 2、有教学管理工作者优先录取: 3、有较强地教学组织管理能力.良好地人际协调和沟通能力客户服务意识强。