【综合管理】

1、负责营业部公文拟发核稿；

2、负责人力资源系统维护，负责人员信息管理、绩效考核指标维护、员工劳动合同等基础人力资源管理工作；

3、营业部文档管理和证照管理；

4、不断完善突发事件处置预案，并组织预案演练

【信息兼职】

负责信息设备管理和维护、系统升级、信息系统安全、信息系统测试、信息系统优化。